Cosa rischia il datore di lavoro che non fa la valutazione dei rischi?

L’arresto da tre a sei mesi o l’ammenda da 3.559,60 a 9.112,57 euro: è la sanzione per il datore di lavoro che viola l’art. 29, comma 1, cioè l’obbligo di effettuare la valutazione ed elaborare il documento (art. 55, comma 1, lettera a).

Gli importi sono quelli riportati nell’edizione del testo coordinato pubblicata su questo sito.